Esta formación, que comienza el 1 de marzo, está dirigida a directores que quieren actualizar sus conocimientos y mejorar sus habilidades en las diferentes áreas que tienen que ver con la dirección y gestión de una residencia. También está diseñado para cargos intermedios que quieren promocionar en un centro residencial y necesitan adquirir nuevas competencias y aprender habilidades directivas. 

"Formar a los nuevos directores de residencias de personas mayores en la gestión de los recursos humanos y económicos del centro es fundamental, tanto para mejorar la calidad de vida de los residentes como para responder a las necesidades de los profesionales que prestan la atención", explica la directora general de la Asociación Madrileña de Atención a la Dependencia (Amade), Inmaculada Cerejido. "Nos encontramos en un momento de cambios -añade Cerejido- en el sector residencial, que exige a los nuevos directores conocimientos sobre, por ejemplo, la aplicación de las tecnologías al cuidado de las personas. Pero siempre prestando una atención integral, personalizada y, en definitiva, centrada en la persona".

El curso, homologado por la Comunidad de Madrid, tiene una carga lectiva de 260 horas bonificables: 160 presenciales y 100 online. Se imparte en modalidad mixta, con clases presenciales los martes y jueves por la tarde, de 15:30 a 20:30 horas (calle Iriarte, 1). Si el alumno es de fuera de Madrid, tiene la opción a asistir por videoconferencia.