La Seguridad Social estará presente este año en los cursos de verano de la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP) en Santander con el seminario ’30 años del Pacto de Toledo: balance y futuro’, que supondrá la ocasión de debatir sobre las últimas reformas adoptadas y reflexionar sobre la orientación futura del sistema de protección social de nuestro país.

Con esta acción formativa, que se desarrollará del 23 al 27 de junio en el Palacio de la Magdalena de la capital cántabra, la Seguridad Social retomará su tradicional presencia en los cursos de verano de esta Universidad, que no se producía desde 2019, el año anterior a la pandemia.

En el seminario, que será inaugurado por la ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz, y clausurado por el secretario de Estado de Seguridad Social y Pensiones, Borja Suárez, participarán, además de responsables públicos, académicos y expertos en Seguridad Social, personalidades que tuvieron una importante participación en la puesta en marcha y el desarrollo del Pacto de Toledo. Este acuerdo constituye el pilar clave para garantizar la sostenibilidad presente y futura del sistema público de pensiones en nuestro país y se articula mediante un consenso político duradero capaz de evitar su utilización partidista.

El objetivo del curso es el de promover el diálogo entre la comunidad académica y otros expertos en Seguridad Social y los responsables del diseño y gestión de las políticas públicas, con el fin de reflexionar sobre las reformas recientes y las que será necesario abordar en el futuro.

Las jornadas servirán para determinar los temas de estudio relevantes en los próximos meses, tanto por el interés de evaluar los efectos de las reformas llevadas a cabo como para diseñar políticas bien informadas en el futuro.

PROGRAMA DEL SEMINARIO

El programa del Seminario se inicia en la mañana del lunes 23, tras la inauguración por la ministra, con la mesa redonda ‘La Comisión del Pacto de Toledo como garantía de la sostenibilidad y estabilidad de nuestro sistema de pensiones’, en la que participarán Magdalena Valerio, exministra de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y expresidenta de la Comisión del Pacto de Toledo; Celia Villalobos, exministra de Sanidad y Consumo y expresidenta de la Comisión del Pacto de Toledo; Carles Campuzano, exdiputado y portavoz de CIU en el Pacto de Toledo; y Emilio Olabarría, exdiputado y portavoz del PNV en el Pacto de Toledo.

A continuación, Unai Sordo, secretario general de CC OO, Fernando Luján, vicesecretario General de Política Sindical de UGT, Antonio Garamendi, presidente de CEOE, y Ángela de Miguel, presidenta de CEPYME analizarán el Pacto de Toledo desde la perspectiva de los agentes sociales.

El martes 24, el seminario, que hará un repaso a las reformas recientes y pendientes, se abrirá con una ponencia de Antón Costas, presidente del Consejo Económico y Social, centrada en el análisis de la reforma laboral y de la Seguridad Social, para continuar con una mesa redonda sobre la compatibilidad trabajo-pensión en la que estarán presentes los catedráticos de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Jesús Cruz Villalón (Universidad de Sevilla) y Carolina Gala, (Universidad Autónoma de Barcelona).

La jornada se cerrará con la intervención de Juan Carlos Álvarez, catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad de la Universidad de Málaga, y Daniel Pérez, profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad Carlos III de Madrid, que harán hincapié en la protección de los trabajadores autónomos.

RETO DEMOGRÁFICO Y GASTO EN PENSIONES

Amparo González, subdirectora General de Análisis Migratorio de la Secretaría de Estado de Migraciones, hará la apertura del curso el miércoles 25, con una intervención sobre el reto demográfico, seguida de Raquel Losada, subdirectora General de Planificación y Análisis Económico-Financiero de la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social, que dará a conocer el nuevo modelo de proyección del gasto en pensiones de la Seguridad Social.

‘Una discusión crítica sobre proyecciones y estimaciones de gasto’ es el título de la mesa redonda posterior en la que intervendrán Ignacio Fernández-Huertas, director de la División de Análisis Presupuestario de la AIReF, José Ignacio Conde- Ruiz, catedrático del Departamento de Fundamentos del Análisis Económico de la Universidad Complutense de Madrid, y Teresa Sastre, economista del Banco de España.

La tarde del miércoles se centrará en el análisis de la financiación del sistema de pensiones en una mesa redonda que contará con la participación de Nacho Álvarez, profesor Asociado en Economía Aplicada de la Universidad Autónoma de Madrid y exsecretario de Estado de Derechos Sociales; Antonio González, consejero del Consejo Económico y Social y exsecretario General de Empleo; y Eladio Febrero, profesor de Teoría Económica de la Universidad de Castilla-La Mancha.

La brecha de género en las pensiones como reto para el sistema será el tema central el jueves 26 de junio. Primero será abordado en la ponencia de José Fernando Lousada, magistrado del Tribunal Superior de Justicia de Galicia, y a continuación por la mesa redonda en la que intervendrán Carmen Grau, profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, y de Lidia Farre, científica Titular IAE-CSIC y profesora asociada de Barcelona School of Economics (BSE).

La jornada del jueves se cerrará por la tarde con las intervenciones de María Izquierdo, subdirectora General de Seguimiento Estadístico de la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social, sobre el programa del Fondo de Investigación de la Protección Social, y de Carlos Escudero, gerente de Informática de la Seguridad Social, que abordará la digitalización de la Seguridad Social.

El impacto de la transformación digital en la Seguridad Social será tratado también en el inicio del último día del curso, viernes 27 de junio, en una mesa redonda que contará con los expertos Paul Schoukens, profesor de Legislación de Seguridad Social de la Universidad KU Leuven de Bélgica, y de María Luz Rodríguez, catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Castilla-La Mancha y exsecretaria de Estado de Empleo.

Antes de la clausura por parte del secretario de Estado de Seguridad Social y Pensiones, el seminario se cerrará con una mesa redonda en la que diputados del Congreso que forman parte de la Comisión de Seguimiento y Evaluación del Pacto de Toledo debatirán acerca del futuro del Pacto.

30º ANIVERSARIO DEL PACTO DE TOLEDO

Este año es el 30º aniversario del Pacto de Toledo, el documento aprobado por el Pleno del Congreso de los Diputados donde se incluyó por primera vez un análisis compartido mayoritariamente por los grupos parlamentarios sobre los problemas estructurales del sistema de Seguridad Social y las recomendaciones que debían orientar su reforma.

El Pacto de Toledo fue en su momento y sigue siendo hoy uno de los grandes acuerdos políticos de la democracia española, que tuvo el mérito de superar las diferencias partidistas sobre nuestro sistema de Seguridad Social y de defender el mayor consenso político posible en su evolución futura.

Es una historia de éxito, sin parangón en nuestro entorno, que ha demostrado su eficacia para dotar de legitimidad y coherencia a nuestro sistema de pensiones, y para afrontar con el mayor consenso posible los retos que deberán afrontarse en el futuro.

Desde entonces, el Pacto de Toledo de 1995 ha sido renovado en diversas ocasiones (en 2003, en 2011 y en 2020). Las iniciales 15 Recomendaciones se han ampliado hasta las veintiuna acordadas por última vez. A lo largo de todos estos años, la aprobación de las Recomendaciones ha mantenido un amplísimo consenso parlamentario, dando lugar a numerosas reformas legales, con consenso político y con diálogo social y acuerdo con los interlocutores sociales.

Las últimas Recomendaciones, adoptadas en noviembre de 2020, han dado paso en los cinco últimos años a un intenso proceso de reformas, en número y alcance: garantía legal de la suficiencia de las pensiones y su actualización conforme a la inflación; nueva prestación del ingreso mínimo vital; nuevo sistema de cotización por los ingresos reales de los trabajadores autónomos; nuevos términos de la jubilación anticipada y de la jubilación demorada; mayor y mejor compatibilidad entre trabajo y pensión en la jubilación parcial y en la jubilación activa. Todas estas reformas han incluido también el fortalecimiento de los ingresos del sistema de Seguridad Social para asegurar su sostenibilidad.

El seminario ’30 años del Pacto de Toledo: balance y futuro’ supondrá una buena ocasión para debatir sobre todas estas cuestiones y, a la vez, reflexionar sobre la orientación de las eventuales reformas futuras, puesto que a finales de este 2025 está previsto que se inicien los trabajos para una nueva ronda de reforma de las actuales Recomendaciones.

El alumnado al que va dirigido este seminario incluye a las personas interesadas en la evolución y perspectivas de la Seguridad Social: profesionales del Derecho, de la Economía y de las Relaciones Laborales; personas que desarrollen actividades relacionadas con la Seguridad Social; graduados sociales y actuarios; personas pertenecientes a organizaciones empresariales y sindicatos; universitarios, graduados o personas que cursan másteres en Derecho del Trabajo, Derecho de la Seguridad Social, Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos.