La Asamblea General de la Confederación Española de Organizaciones de Mayores (Ceoma) ha acordado celebrar el XII Congreso Nacional de Organizaciones de Mayores, los días 24 y 25 de abril de 2025, en la ciudad de Vigo.

En el encuentro participarán entidades y profesionales del sector, que pondrán sobre la mesa las necesidades y reivindicaciones de las personas mayores. También invitamos a las personas mayores en general a sumarse a este evento.

En esta nueva edición, el congreso se centrará en el talento sénior, un tema “de gran actualidad y por el que deberían apostar tanto los organismos públicos como el sector privado en todos sus ámbitos”, según ha explicado la presidenta de Ceoma, Sabina Camacho. “Desde que se fundó Ceoma, en el año 2000, la organización ha contado con personas de prestigio en sus Órganos de Gobierno que han apostado por el talento sénior y, con motivo del próximo 25 aniversario es un buen momento para tratarlo en el congreso”, ha añadido.

Una vez más, Ceoma pretende con este congreso que las personas mayores puedan expresar su opinión y sus necesidades con la finalidad de fomentar con medidas y proyectos adecuados un envejecimiento activo y saludable;  vigilar y exigir el buen trato a las personas mayores, potenciar el trabajo más allá de los 50 años, impulsar el humanismo digital y poner de relieve los retos del cambio climático, que son algunos de los temas que se analizarán en las distintas sesiones de debate.

La entidad ha recordado que, actualmente en España, hay cerca de 10 millones de personas mayores de 65 años, lo que representa un 20% de la población. La esperanza de vida seguirá aumentando en las próximas décadas y las personas mayores constituyen un importante capital activo para la sociedad. Por ello, desde Ceoma aseguran que el congreso servirá también para debatir propuestas y acciones en las que el envejecimiento activo debe jugar un papel destacable.

En el marco de este XII congreso, Ceoma celebrará también la entrega del Premio ‘Mayores en Acción 2025’, un galardón que reconoce a hombres y mujeres que siguen trabajando más allá de los 65 años prestando servicios en sectores muy diversos.