La Xunta garantiza a la Fegamp la flexibilidad de los convenios entre los ayuntamientos y la Agencia de Servicios Sociales
Mato les presentó un informe de la asesoría jurídica de la Xunta para despejar todas las dudas sobre los nuevos acuerdos que se están remitiendo a las entidades locales
La Consellería de Traballo e Benestar garantizó a los representantes de la Federación Galega de Municipios e Provincias (Fegamp) la legalidad, la flexibilidad y los beneficios de los nuevos convenios que se están remitiendo a las entidades locales que forman parte del Consorcio gallego de servicios de igualdad y bienestar para que se adhieran a la nueva Agencia gallega de servicios sociales.
Así se lo trasladó la titular de este departamento autonómico, Beatriz Mato, al presidente de la Fegamp, José Manuel Rey, y a sus vicepresidentes, durante un encuentro en el que Mato aprovechó para presentarles un informe encargado a la Dirección General de la Asesoría Jurídica de la Xunta “que servirá para despejar cualquier tipo de duda” que puedan tener las entidades locales sobre los convenios. En este informe, entre otros aspectos, se destaca que la firma de los mismos supone un “acuerdo voluntario de gestión” entre dos partes.
Así, prosiguió, la adhesión a la Agencia “no es solo legal, sino también muy positiva”. Las condiciones incluidas en las propuestas remitidas desde la Xunta hasta el momento son beneficiosas” para los ayuntamientos, puesto que recogen una aportación económica fija, que nunca va a ser superior a la que está establecida en los convenios ya firmados con el Consorcio. “Es más, en la inmensa mayoría de los casos va a ser inferior”, subrayó la conselleira.
Además, y respondiendo a la demanda de la Fegamp, los ayuntamientos solo abonarán lo que corresponde a los usuarios de los centros que sean del propio municipio, lo que en muchos casos supondrá una cifra menor. En la actualidad es la localidad donde está situado el centro la que abona un porcentaje sobre el total del mantenimiento de la instalación, independientemente del origen de sus usuarios.
En todo caso, la flexibilidad de los nuevos acuerdos está “garantizada”. “Estamos abiertos a escuchar todas las propuestas para conseguir los mejores convenios posibles. El que hemos enviado hasta ahora es una propuesta, un convenio marco que en absoluto es cerrado”, explicó Mato, quien detalló que serán posibles tratos diferenciados “siempre que se basen en razones objetivas y sigan una regla básica: la situaciones idénticas, soluciones idénticas. Es decir, velando siempre por que las condiciones sea igualitarias y no discriminatorias”.
Agencia Galega de Servizos Sociais
Según resaltó Mato, el objetivo de la nueva Agencia –constituida en junio de 2014- es continuar prestando unos servicios sociales de calidad, una meta que requiere de la cooperación de todas las administraciones. De ahí que este organismo sea la única agencia dependiente de la Xunta que cuenta con representación municipal en su órgano máximo de decisión, el Consejo Rector.
Además, la Agencia comportará otros beneficios, como lo de unificar todos los recursos humanos y materiales de los que dispone el Gobierno gallego para prestar los servicios sociales. De este modo, actualmente se está avanzando en el proceso de integración paulatina que se está acometiendo a medio plazo, dado que este ente aglutinará 300 centros y más de 4.200 trabajadores, por lo que será una de las agencias más grandes del Gobierno gallego. Esto permitirá ventajas concretas como una gestión integrada, la aplicación de los mismos criterios de calidad para todos los servicios, o el incremento de la especialización.
Así se lo trasladó la titular de este departamento autonómico, Beatriz Mato, al presidente de la Fegamp, José Manuel Rey, y a sus vicepresidentes, durante un encuentro en el que Mato aprovechó para presentarles un informe encargado a la Dirección General de la Asesoría Jurídica de la Xunta “que servirá para despejar cualquier tipo de duda” que puedan tener las entidades locales sobre los convenios. En este informe, entre otros aspectos, se destaca que la firma de los mismos supone un “acuerdo voluntario de gestión” entre dos partes.
Así, prosiguió, la adhesión a la Agencia “no es solo legal, sino también muy positiva”. Las condiciones incluidas en las propuestas remitidas desde la Xunta hasta el momento son beneficiosas” para los ayuntamientos, puesto que recogen una aportación económica fija, que nunca va a ser superior a la que está establecida en los convenios ya firmados con el Consorcio. “Es más, en la inmensa mayoría de los casos va a ser inferior”, subrayó la conselleira.
Además, y respondiendo a la demanda de la Fegamp, los ayuntamientos solo abonarán lo que corresponde a los usuarios de los centros que sean del propio municipio, lo que en muchos casos supondrá una cifra menor. En la actualidad es la localidad donde está situado el centro la que abona un porcentaje sobre el total del mantenimiento de la instalación, independientemente del origen de sus usuarios.
En todo caso, la flexibilidad de los nuevos acuerdos está “garantizada”. “Estamos abiertos a escuchar todas las propuestas para conseguir los mejores convenios posibles. El que hemos enviado hasta ahora es una propuesta, un convenio marco que en absoluto es cerrado”, explicó Mato, quien detalló que serán posibles tratos diferenciados “siempre que se basen en razones objetivas y sigan una regla básica: la situaciones idénticas, soluciones idénticas. Es decir, velando siempre por que las condiciones sea igualitarias y no discriminatorias”.
Agencia Galega de Servizos Sociais
Según resaltó Mato, el objetivo de la nueva Agencia –constituida en junio de 2014- es continuar prestando unos servicios sociales de calidad, una meta que requiere de la cooperación de todas las administraciones. De ahí que este organismo sea la única agencia dependiente de la Xunta que cuenta con representación municipal en su órgano máximo de decisión, el Consejo Rector.
Además, la Agencia comportará otros beneficios, como lo de unificar todos los recursos humanos y materiales de los que dispone el Gobierno gallego para prestar los servicios sociales. De este modo, actualmente se está avanzando en el proceso de integración paulatina que se está acometiendo a medio plazo, dado que este ente aglutinará 300 centros y más de 4.200 trabajadores, por lo que será una de las agencias más grandes del Gobierno gallego. Esto permitirá ventajas concretas como una gestión integrada, la aplicación de los mismos criterios de calidad para todos los servicios, o el incremento de la especialización.
