SARquavitae, la mayor plataforma integral especializada en centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas en España, apuesta decididamente por la innovación, como eje fundamental del desarrollo de su propio negocio y del sector sociosanitario, en general.  Ello lo demuestra con la reciente creación en el seno de la organización de un  Comité de Innovación, formado por un equipo multidisciplinar de profesionales, encargado de identificar, evaluar y proponer proyectos y líneas de negocio innovadoras. La compañía ha nombrado a David Fernández -que se incorporó a la compañía hace cuatro meses procedente de la consultora PwC para liderar la última fase de la integración de SARquavitae-, como Business Development Manager para coordinar el desarrollo de estas nuevas líneas de negocio, en dependencia del subdirector general  del área de soporte, Andreu Huguet.
SARquavitae apuesta claramente por la innovación organizativa, tecnológica y social como motor de futuro en la actividad empresarial de la salud y del bienestar personal, con el objetivo de ofrecer servicios de calidad a una sociedad cada vez más exigente. El comité de innovación funciona con un enfoque transversal y multidisciplinar a través de la visión médica-asistencial, psicosocial y tecnológica de los profesionales que lo forman.
En esta línea innovadora, SARquavitae ya está trabajando en diferentes proyectos como su Contact Center Sanitario y Nutricional, Programas de Atención Paliativa, el Quiosco de la Salud o la Telemonitorización de pacientes con patologías crónicas, entre otros proyectos.
En este proceso, el Business Development Manager es el encargado de identificar, dirigir, promover, coordinar y desarrollar la innovación desde la perspectiva de las nuevas líneas de negocio, asumiendo la gestión de éstos proyectos desde la fase inicial hasta que los nuevos productos y servicios son creados y probados en sus versiones “piloto”.