Familia y los integrantes del Diálogo Social de Castilla y León reactivan la Mesa de Dependencia
Como destacó la consejera Isabel Blanco, mejorar la atención y la calidad de vida de las 105.000 personas dependientes de Castilla y León es el reto al que se enfrenta la Mesa de Dependencia
La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Isabel Blanco, presidió recientemente la reunión con los representantes de la patronal CEOE Castilla y León y de los sindicatos Comisiones Obreras -CC OO- y Unión General de Trabajadores -UGT- en el marco del Diálogo Social con el fin de reactivar las tres mesas que competen a su Consejería y que en este momento se encuentran abiertas, tal y como había anunciado el presidente Alfonso Fernández Mañueco tras la reunión del Consejo de Diálogo Social.
Son las de Dependencia; Igualdad, Corresponsabilidad y Juventud en el Empleo y Renta Garantizada de Ciudadanía y Seguimiento de la Red de Protección. Blanco garantizó la ejecución de los programas que se encuentran en marcha con la consejería y que llevan desarrollándose desde el 1 de enero.
MESA DE DEPENDENCIA
Mejorar la atención y la calidad de vida de las 105.000 personas dependientes de Castilla y León es el reto al que se enfrenta la Mesa de la Dependencia. En este sentido, la consejera de Familia comunicó en el encuentro mantenido hoy las medidas adoptadas hasta este momento, como son el incremento del 6 % de las ayudas económicas, un aumento del 8 % de los conciertos y el refuerzo sustancial de la ayuda a domicilio, tal y como se avanzó en la reunión de constitución de la Mesa de la Dependencia y que, en este momento, se está negociando con las corporaciones locales.
La consejera también avanzó la creación de plazas de convalecencia en Segovia, en colaboración con la Consejería de Sanidad y, en este sentido, informó además del estado de tramitación de la nueva Ley de Atención Residencial.
Asimismo, Isabel Blanco informó del estado de tramitación de la Ley de Violencia de Género y de su próxima remisión al Consejo Económico y Social de Castilla y León para informe.
MESA DE IGUALDAD
En cuanto a la Mesa de Igualdad, Corresponsabilidad y Juventud en el Empleo, Blanco realizó un balance positivo de las líneas de trabajo para hacer efectiva la conciliación personal, laboral y familiar de hombres y mujeres llevadas a cabo, que han sido también reconocidas por los agentes económicos y sociales. El objetivo de estas actuaciones es sensibilizar en materia de conciliación y corresponsabilidad, promover la conciliación en empresas y administraciones y potenciar los servicios de apoyo.
Durante el encuentro, Isabel Blanco aportó datos sobre las actuaciones en marcha. Entre ellas figura la convocatoria de ayudas para familias en excedencia y reducción de jornada, se publicó el pasado 13 de junio, previa conversación telefónica con los agentes económicos y sociales para acordar un contenido de continuidad con el compromiso de revisar esta medida dado el presupuesto y las escasas solicitudes. El presupuesto asignado es de 2 millones de euros y el plazo para solicitarlo finaliza el 1 de agosto.
MESA DE RENTA GARANTIZADA
La Mesa dedicada a la Renta Garantizada de Ciudadanía se activará para firmar un nuevo acuerdo a final de año. La línea de trabajo será la vinculación de los perceptores de la RGC a programas de inserción sociolaboral. Se espera llegar a 3.000 beneficiarios de Renta incentivando y favoreciendo, el retorno laboral y la salida de situaciones de exclusión. En este aspecto, se ha dado traslado también de las iniciativas aprobadas en el Consejo de Gobierno para paliar el agravamiento de la situación económica a través del Plan Anticrisis. En concreto, desde la Consejería de Familia se está trabajando en una convocatoria, cuya publicación está prevista durante este mes de julio, para incrementar las cuantías de los perceptores de Renta Garantizada en un promedio del 15 % durante tres meses con un presupuesto estimado en 600.000 euros.
Finalmente, la consejera de Familia reiteró el compromiso del presidente Alfonso Fernández Mañueco con el Diálogo Social y subrayó su utilidad, especialmente en tiempos de crisis. También recordó que los acuerdos suscritos en estas mesas siguen vigentes y en pleno desarrollo. Los representantes de la Junta de Castilla y León, patronal y sindicatos que participaron en el encuentro coincidieron en recalcar que continuarán trabajando con total normalidad.
